وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

فرص عمل جديدة اليوم بالصحف بالإبداع المتجدد للمواطنين والوافدين المقيمين بالشركة بعنابة
راسلنا بسيرتك الذاتية من نموذج التقديم للوظيفة اسفل الصفحة

المهارات:

- إدارة الموظفين
- المرونة
- استخدام برامج الموارد البشرية
- التخطيط الاستراتيجي
- القدرة على التعلم السريع

المهام:

- إدارة عمليات التوظيف
- إدارة برامج التدريب
- متابعة سجلات الموظفين
- حل المشكلات المتعلقة بالموظفين
- تقديم استشارات الموظفين

الانشطة الوظيفية

- الدقة والوضوح في الشرح يحققان فهماً شاملاً للمعلومات.
- تنظيم الأنشطة والمهام بشكل منظم ومنهجي.
- ضمان تقديم نتائج تتسم بالجودة العالية والدقة المتناهية
- مهارات الاتصال الفعّال: توصيل المعلومات والأفكار بوضوح وإيجاز.
- قدم الآن وكن جزءًا من مشروع يحمل رؤى جديدة.

القدرات المطلوبة

- يساعد زملاءه ويشاركهم خبرته.
- يتم توزيع الراتب على الراتب الأساسي، البونص، الحوافز، والمكافآت.
- حل المشكلات: القدرة على تحليل المشكلات والعثور على حلول فعّالة وسريعة.
- يُفضل اختيار المتقدمين الذين يلبون المعايير المطلوبة بالكامل لضمان الكفاءة.
- الالتزام بأخلاقيات العمل العالية: التصرف بمسؤولية وصدق في جميع التعاملات المهنية.

مطلوب أخصائي موارد بشرية بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة