وظائف السعودية

وصف الوظيفة

تعلن الريادة المستدامة عن حاجتها إلى Employees بخصوص تخصص الوظيفة.

نحتاج إلى شخصيات ذات كفاءة عالية للمساهمة في مدير إدارة الموارد في مكان القريات.

نحتاج إلى إضافة يمتلكون Skills حل المشكلات المعقدة لزيادة الفعالية.

المتطلبات الأساسية تشمل:
مهارات تواصل ممتازة, إلمام بـ تخصص العمل.
كما نبحث عن الرغبة في التعلم لضمان نجاح المشاريع.

نتعهد بتقديم فرص للتطوير المهني تتضمن بيئة عمل مرنة.

إذا كنت طموحًا لأن تكون جزءًا من عائلتنا, نأمل في استلام ملفك الشخصي إلى الجهة المعنية.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- مهارات التواصل الفعالة مع الفرق لتحقيق الأهداف
- مهارات التحليل لاتخاذ القرارات الإدارية الصحيحة
- مهارات في إعداد التقارير الإدارية وتحليل البيانات
- القدرة على التفاوض مع الأطراف المختلفة بشكل فعال
- مهارات في تطوير الخطط الاستراتيجية لتحقيق النمو

المهام:

- الالتزام بمعايير الجودة في الإدارة
- تحليل البيانات واتخاذ القرارات الإدارية الفعالة
- تنظيم وإدارة الموارد البشرية والمالية بكفاءة
- المشاركة في الاجتماعات والمؤتمرات لتعزيز العمل الإداري
- تقديم التقارير الإدارية بشكل دوري للمديرين

الانشطة الوظيفية

- ما تسيب الأوراق السرية مكشوفة في المكتب أو أماكن مش آمنة
- تعزز روح الفريق بين الأقسام عشان الجهود تتكامل وتحقق النجاح
- إحنا بندور على حد زيك، مستنيين إيه؟ قدم!
- مهارات التوثيق: القدرة على توثيق الإجراءات والقرارات بشكل منظم.
- الإبداع والابتكار: تطوير أفكار جديدة لتحسين الأداء والإنتاجية.

القدرات المطلوبة

- التواصل الفعّال: يعرف كيف يوصل فكرته بوضوح وسهولة سواء بالكلام أو الكتابة
- تشمل برامج التقييم اختبارات دورية لمراجعة الكفاءات وتحقيق أهداف النمو.
- القدرة على التفاوض بفعالية تهدف إلى تحقيق حلول ترضي الجميع.
- يتحدث بلباقة ووضوح ويعرف كيف يستمع بإنصات
- تُقدم الشركة زيادات راتب دورية وفقًا للإنجازات والمساهمات في العمل.

وظائف إدارة الموارد بالقريات - وظائف السعودية

وظائف مشابهة